3-5年工作经验 ,本科及以上，薪资15k-25k
职位描述：
1.负责公司的人才储备库，收集、分析行业人才状况，了解业内人员动态；
2.负责公司的人才招聘需求的收集、调整和完善，从业务部门的角度去考核和甄选候选人。 3.负责岗位和人才的甄选、面试以及OFFER沟通发放等；
4.负责定期的招聘报告总结及分析以及招聘策略的制定等；
5.宣传和维护公司形象，给面试候选人留下美好印象。
6.与同事合作，完成阶段性业务部门招聘任务。
7.公司领导交办的其他工作。
任职资格：
1.统招本科及以上学历，5年以上招聘经验，有猎头背景经验更佳；
2.熟悉各种招聘渠道、测评工具和面试技巧，判断力强，洞察力敏锐，能独立完成高级职位的面试工作；
3.具有优秀的学习能力、强烈的自驱力和开拓精神、出色的沟通协调能力。
4.有责任心和一定的抗压能力，能够从招聘层面推动业务的进行。
5.具有较强的沟通协调能力和团队协作能力。
6.形象气质佳，普通话标准，注重礼貌礼仪，注重公司品牌宣传。
联系邮箱：hr@baichebao.com
